Printează articolul
Trimite e-mail
ø fişiere video
610 persoane din Regiunea Nord-Est sunt ajutate să dobândească noi cunoștințe, aptitudini, abilități și competențe digitale, printr-un proiect cofinanțat de Uniunea Europeană. Proiectul, care are perioadă de implementare 01.05.2025 – 31.12.2026, urmărește susținerea dezvoltării gradului de pregătire personală și profesională prin dobândirea acestor competențe digitale, beneficiari fiind LUST EXPERT SRL și Organizația Femeilor Antreprenor din UGIR. Valoare totală a proiectului este de 4.975.126,04 lei.
Cele 610 persoane, aparținând grupului țintă, care vor participa la cursurile de instruire vor beneficia de o evaluare inițială a competențelor digitale și, în baza unui plan personalizat, vor participa la cursuri de „Operator introducere, validare și prelucrare date” – program de formare profesională autorizat de 195 de ore – (250 de persoane) și la cursuri de formare profesională neautorizate de 40 ore – „Securitate cibernetică – riscuri, amenințări și metode de minimizare” (100 de persoane), „Curs de utilizare aplicație de tip CRM (Customers Relationship Management)” (100 de persoane) și „Utilizarea inteligenței artificiale” (160 de persoane). Toate cursurile, spun organizatorii, vor avea incluse în curicculă și cele 4 teme orizontale și 3 teme secundare.
· Implementare
Proiectul este finanțat prin Programul Educație și Ocupare, Prioritatea P9 - Consolidarea participării populației în procesul de învățare pe tot parcursul vieții pentru facilitarea tranzițiilor și a mobilității, Apel – Competențe digitale pentru piața muncii – Regiuni mai puțin dezvoltate și este implementat de către Lust Expert S.R.L. Suceava, în calitate de solicitant, și de Organizația Femeilor Antreprenor din UGIR, în calitate de partener.
Proiectul se va desfășura în Regiunea Nord-Est, clasificată drept „regiune mai puțin dezvoltată” (NUTS II), recunoscută ca zonă cu un grad redus de alfabetizare digitală, în special în rândul angajaților din mediul privat, microîntreprinderi și IMM care activează în mediul rural sau orașele mici, slab conectate la ecosistemul digital.
· Pentru persoane cu vârsta cuprinsă între 18 și 64 ani
Proiectul se adresează angajaților cu contract de muncă individual, fie cu normă întreagă, fie parțială, cu vârsta cuprinsă între 18 și 64 ani, din industria alimentară (Cod CAEN 10) și, conform organizatorilor, asigură accesul la programele de formare tuturor categoriilor de angajați, asigurându-se astfel de respectarea celor patru teme orizontale: Egalitatea de șanse și de tratament între femei și bărbați și integrarea perspectivei de gen, Nediscriminarea și prevenirea oricărei forme de discriminare pe criterii de rasă, naționalitate, etnie, limbă, religie, categorie socială, convingeri, sex, orientare sexuală, vârstă, handicap, boală cronică necontagioasă, infectare cu HIV, apartenență la categorie defavorizată, precum și orice alt criteriu care are ca scop sau efect restrângerea, înlăturarea recunoașterii, folosinței sau exercitării, în condiții de egalitate, a drepturilor omului și a libertăților fundamentale sau a drepturilor recunoscute de lege, în domeniul politic, economic, social și cultural sau orice alte domenii ale vieții publice, Accesibilitate persoane și dizabilități, Dezvoltarea durabilă și a celor 3 teme secundare - Contribuția la competențele și locurile de muncă verzi și economia verde, Nediscriminarea și prevenirea oricărei forme de discriminare pe criterii de gen, origine rasială sau etnică, religie sau convingeri, handicap, vârstă sau orientare sexuală, Dezvoltarea competențelor și a locurilor de muncă digitale.
Rezultatele proiectului prevăd ca minim 550 de persoane să finalizeze formarea cu certificat, din care 226 vor finaliza formarea autorizată și 324 vor finaliza formarea neautorizată. Vor fi încheiate minim 4 parteneriate/acorduri de colaborare cu ONG-ri, școli, licee pentru susținerea de informări pentru cele 3 teme secundare și 4 teme orizontale, precum și minim 2 parteneriate pentru sustenabilitatea proiectului. Pentru relații suplimentare, persoana de contact este Camelia Iordache, manager proiect, telefon 0768 142 412, email [email protected].
